PressClub Magyarország · Article.
Az ESMT Berlin és a BMW Group „Change Maker” ösztöndíjat indít Magyarországon
24.04.2023 Sajtóközlemény
Az ESMT Berlin és a BMW Group partnerségben együttműködve tíz teljeskörű tandíjmentességet biztosító ösztöndíjat kínál a 2023. szeptemberben induló EMST Global Online MBA képzésre. A program célja, hogy olyan vezetők új generációját nevelje ki, akik a jövőben az innováció, a fenntarthatóság és a pozitív változások előmozdítói lesznek az üzleti életben és a társadalomban.
Az ESMT Berlin és a BMW Group partnerségben együttműködve tíz teljeskörű tandíjmentességet biztosító ösztöndíjat kínál a 2023. szeptemberben induló EMST Global Online MBA képzésre. A program célja, hogy olyan vezetők új generációját nevelje ki, akik a jövőben az innováció, a fenntarthatóság és a pozitív változások előmozdítói lesznek az üzleti életben és a társadalomban.
A BMW Group Change Maker (változás-ösztönző) ösztöndíjprogram az ESMT és a BMW Group közötti hosszú távú partnerségre épül. Olyan módon tervezték meg, hogy a jövő technológia iránt fogékony vezetőit fejlessze, akik az ún. STEM (azaz természettudományi, technológiai, mérnöki vagy matematikai) területek valamelyikén szerzett diplomáikat kívánják kiegészíteni magas szintű üzleti és vezetői ismeretekkel.
„A BMW Group Ösztöndíjprogram tavalyi sikeres ukrajnai elindítása után nagy örömömre szolgál, hogy ismét összefogtunk az ESMT Berlin üzleti iskolával, ezzel támogatva a következő generáció szakmai jövőjét. Ebben az évben Magyarország kerül a program fókuszába. A BMW Group épülő debreceni gyártóüzeme élen jár a fenntartható termelés és a digitalizáció terén. Kiváló lehetőség ez arra, hogy az e területeken szerzett kompetenciáinkat átadjuk a jövő tehetségeinek” – mondta Ilka Horstmeier, a BMW AG igazgatótanácsának emberi erőforrásokért és munkakapcsolatokért felelős tagja.
„Örömmel léptünk partnerségre a BMW Grouppal ezen ígéretes kezdeményezésben” – nyilatkozta Jörg Rocholl, az ESMT elnöke. „A műszaki és üzleti ismeretek kombinációja kritikus fontosságú olyan vezetők fejlesztésében, akik képesek megbirkózni az összetett kihívásokkal, valamint pozitív hatást gyakorolni szervezeteikre és a társadalomra. A Change Maker ösztöndíjak révén azonosítani és támogatni tudjuk a változáshozók és innovátorok következő generációját.”
Az ESMT Global Online MBA az első teljes mértékben online program az ESMT nemzetközi üzleti iskola kínálatában. A program középpontjában a döntéshozatal, az analitikai készségek és az innováció állnak. Az innovatív tanterv moduláris felépítésű, ami lehetővé teszi a hallgatók számára, hogy saját időbeosztásuknak megfelelő időpontokban és egyéni tempóban tanuljanak. A program elvégezhető 24 hónap alatt vagy akár öt év alatt is. Személyes jelenlétre nincs szükség, így a hallgatók bárhonnan részt vehetnek a programban.
A jelentkezési követelmények:
- Alapképzési (BSc) diploma és/vagy jelentős tapasztalat a STEM
területeken:
- Természettudomány (biológia, kémia, fizika vagy más természettudomány),
- Technológia (számítástechnika, informatika, automatizálás, digitalizálás),
- Mérnöki tudományok (vegyész-, építő-, villamos-, gépész-, környezetvédelmi vagy egyéb mérnöki területek),
- Matematika (matematika, statisztika vagy más kvantitatív tudomány)
- Legfeljebb 35. betöltött életév 2023. február 1-jén
- EU-s állampolgárság vagy legalább három éve fennálló magyarországi állandó lakóhely
A BMW Group Change Maker ösztöndíjra való jelentkezéskor a pályázóknak a következő kérdésre kell válaszolniuk: Hogyan fogod felhasználni a BMW Group Change Maker ösztöndíja által szerzett tudásanyagot egy fenntarthatóbb jövő biztosítása érdekében?
További információk és jelentkezés az ESMT Berlin weboldalán.
Minden BMW Group Change Maker ösztöndíjasnak lehetősége lesz arra, hogy az új debreceni gyárban találkozzon a BMW Group szakértőivel és karrierépítő kapcsolatokat építsen ki. A BMW Group Change Maker ösztöndíjak elindításával az ESMT és a BMW Group tovább erősíti elkötelezettségét a vezetők új generációjának képzése iránt, akik egy fenntarthatóbb jövőért dolgoznak.